公司，规章制度和员工守则是一个意思吗?
不是一个意思。公司规章制度是员工必须遵守的，规章制度必须经员工代表大会通过后执行。任何违反劳动法的规章制度，没有法律效力。员工守则是一个员工的辅导手册，主要是公司的管理制度，还有其他的公司历史，操作流程和福利待遇的介绍。
职工安全守则的主要内容有哪些?
内容有： 1、员工的道德规范。比如维护公司信誉、严谨操守、爱护公物、不得泄露公司机密等行为规范。 2、员工的考勤制度。其中有工时制度、上下班的规定、打卡规定等等。 3、员工加班值班制度。是否按时加班、加班的报酬规定、值班的安排等等。 4、休假请假制度。包括平时和法定休假、年休假、婚假、产假和生理假、病假、丧假、工伤假、私事休假等等。 5、仪容仪表。出于质量需要，制药业、食品加工业、餐饮业等行业为了保证药品、食品卫生，要求员工穿工作服、戴卫生口罩，而微电子、精密仪器等行业则为了保证产品的精度对工作环境(包括着装)有严格的规定。 5、岗位纪律 （1）作息制度，即上、下班的时间规定和要求。一般都要求员工不得迟到、早退和中途溜号，这是企业最基本的纪律。有的企业作风涣散，往往就是没有严格的作息制度，或不能严格执行作息制度造成的。 （2）请销假制度。这是根据国家规定，对病假、事假、旷工等进行区分，并就请假、销假做出规定，以及对法定节假日的说明。如果缺乏这些要求，可能导致个别员工钻空子而影响整个企业制度的严肃性。 （3）保密制度。每个企业都有属于自己的技术、工艺、商业、人事、财务等方面的企业秘密，保守这些企业秘密是企业的一项重要纪律，绝大多数企业都对此有严格的规定。此外，在一些高新技术企业，还对知识产权保护做出了具体规定。
银行员工十大行为准则?
银行从业人员十不准是银行从业人员在工作中应该遵守的十个职业操守，具体如下： 1.从业人员应当学法、懂法、守法，自觉保守国家机密、银行商业秘密，不准擅自向任何人、任何机构泄露本行商业秘密和客户资料信息。 2.从业人员应当自觉抵制并积极向有关部门举报商业欺诈、非法集资、高利贷、和黄、赌、毒活动，不准组织或参与非法集资或充当资金“搶客”。 3.从业人员应当遵守公平竞争、客户自愿原则，不准从事违规揽存，诋毁同业、虚假宣传等不正当竞争行为。 4.从业人员不准借银行名义或利用银行员工身份私自代客户投资理财。 5.从业人员应当对客户如实详细提示产品的特点和风险，切实保护客户利益。不准釆取隐瞒或误导等不正当手段，损害客户利益。 6.从业人员未经批准不得在其他经济组织兼职活从事有偿中介活动，提供有偿服务。 7.从业人员不准挪用本单位资金和客户资金或利用本人消费贷款买卖资本市场产品。 8.从业人员应当自觉履行反洗钱义务，不准协助客户参与洗钱。 9.从业人员在社会交往和商业活动中，应当廉洁从业，自觉抵制商业贿赂及不正当交易行为，不准索取、收受贿赂或者收受客户好处。 10.从业人员应当遵守禁止内幕交易的规定，不准利用内幕信息为自己活他人谋取利益，不准将内幕信息以明示或暗示的形式告知他人。
银行员工行为准则如下： 1、 员工应严格履行各自的岗位职责,恪尽职守,以负责的精神仔细完成每项工作。 2、 员工在为客户供应服务时应为求做到精确 、快捷、周到、高效。 3、 员工接待客户时应热忱、亲切、有礼,恰当使用本行的"礼貌用语规范',在任何状况下均不得与客户争吵。 4、 员工应虚心听取客户的看法或投诉,急躁向客户作必要的解释,对于重要的看法应准时向上一级主管反债。 5、 员工应严格遵循银行的内部控管制度,留意各岗位职责的交叉制约功能,特殊是对于各类业务运作权限及审批权限需有充分的认知,非经授权不得越权或越级行使职权。
